Assistant Manager
Audit
Meerdere locaties
5-7 jaar ervaring
Jouw volgende carrièrestap
Regie en samenwerking
Groei en leiderschap
Audit zonder ruis
Jij kiest hoe je werkt
Sterke voorwaarden en echte waardering
Senior Manager
Lees verder als
Je een RA-titel en meer dan 10 jaar ervaring in audit hebt
Je als extern accountant werkzaam bent en ervaring hebt in een eindverantwoordelijke rol
Je anderen graag helpt groeien, maar zelf ook wilt blijven leren
Je wilt ondernemen binnen een organisatie die dat écht ondersteunt
Bouw aan je vakmanschap
Bij de meeste kantoren start tekeningsbevoegdheid pas bij het partnerschap. Niet bij Q. Wij vertrouwen op ervaring en vakmanschap. Als senior manager ben je eindverantwoordelijk voor je dossiers, krijg je ruimte om je portefeuille te laten groeien en werk je direct met klanten. Daarmee krijg je invloed en vrijheid, zonder dat je eerst partner hoeft te worden. En wil je die stap op termijn wel zetten? Dan staat de deur open. Je werkt samen met een team van senior professionals en hebt veel contact met de klant. Door de omvang van de portefeuille is er ruimte om inhoudelijk betrokken te blijven en écht impact te maken. Je creëert overzicht, denkt vooruit en neemt anderen daarin mee. Vanuit jouw expertise help je klanten verder én ontwikkel je collega’s in hun vak. Je bepaalt zelf hoe je je rol invult, zolang je het team sterker maakt en bijdraagt aan het gezamenlijke resultaat.
Wij zijn Qconcepts
Wij zijn Qconcepts, hét huis van audits. Wij zijn jouw critical friend die verder kijkt dan je auditvraag. Wij zijn scherp, meedenkend en leveren altijd kwaliteit. Onze kracht is ons senior professional model. Met alleen maar audit professionals. Stuk voor stuk betrokken, autonoom en ondernemend. En dat merk je in de samenwerking. Want bij Qconcepts werk je met een vast team van audit professionals die jouw sector door en door kennen én begrijpen. Die focus maakt gewoon het echte verschil.
Leer van ervaren professionals
Als senior manager ben je onderdeel van een hecht team met een goede mix van ervaren krachten en nieuwe talenten. Je bouwt voort op elkaars inzichten en houdt elkaar bij de les als het gaat om kwaliteit, keuzes en vakinhoud. Daarbij is er volop ruimte voor jouw visie en manier van werken. Onze structuur is plat en de lijnen zijn kort. Je kunt altijd sparren met andere (senior) managers of partners. We werken in kleine teams en er is veel kennis in huis om opgedane kennis te delen tijdens opdrachten, maar ook daarbuiten. Denk aan intervisie, vaktechnisch overleg en inhoudelijke sessies met collega’s. We dagen elkaar uit, geven feedback en houden elkaar scherp.
Neem zelf het initiatief
Je werkt samen met collega’s die, net als jij, plezier hebben in hun vak en zich blijven ontwikkelen. Er is veel kennis in huis en die kennis delen we actief. We dagen elkaar uit en geven feedback zonder hiërarchie. Iedereen heeft een stem en pakt zijn of haar verantwoordelijkheid. De lijnen zijn kort en de sfeer is open. Tegelijk mag je ook jezelf blijven uitdagen. Wil je bijvoorbeeld doorgroeien naar de rol van Partner? Dan helpen we je verder, zolang jij het voortouw neemt. Deze vrijheid maakt het werk leuker en leidt vaak tot betere resultaten. Kortom: wie initiatief toont, krijgt bij ons de ruimte om daar iets moois van te maken.
Kies zelf hoe en waar je werkt
Jij bepaalt wat werkt. Binnen jouw team maak je samen afspraken. Zolang het werk goed loopt en je zichtbaar en bereikbaar bent voor je team, vinden wij het vooral belangrijk dat jij je prettig voelt bij hoe je je dagen inricht, met opties voor zowel een 32- als 40-urige werkweek. Jij bepaalt, zodat je zowel professioneel als privé in balans kunt blijven. Daarnaast kies je bij ons in welke sector(en) je je wilt ontwikkelen.
MKB +
MKB+; Voor wie inhoud en impact wil combineren.
Wij werken voor middelgrote en grote ondernemingen die vooruit willen. Jij vertaalt richtlijnen naar werkbare oplossingen en tilt controles naar een hoger niveau met slimme data-analyse. Voor klanten die kwaliteit verwachten, en professionals die dat leveren.
Woningcorporaties
Veranderende regelgeving, politieke druk en maatschappelijke verantwoordelijkheid: de wereld van woningcorporaties is complex. Jij weet precies wat er speelt. In nauwe samenwerking met andere partijen zorg je voor grip, overzicht en rust bij de klant.
Healthcare
Healthcare. Voor wie verder wil in de zorg.
De zorg beweegt continu, en juist dat maakt het uitdagend. Bij Qconcepts werk je met collega’s die alles weten van de ontwikkelingen in de zorg en de zorgfinanciering. Geen standaardcontroles, maar werk dat er écht toe doet.
Onderwijs
Onderwijs. Voor audit professionals die willen bijdragen aan de toekomst.
Onderwijs vraagt om financiële zekerheid. Jij controleert volgens het Onderwijsaccountantsprotocol OCW, met focus op getrouwheid en rechtmatigheid. Je denkt mee over thema’s als huisvesting, personeelstekorten en subsidiebeheer. Zo draag je bij aan goed onderwijs en de generatie van morgen.
Internationaal
Internationaal. Voor audit professionals met een wereldwijde blik.
Grenzeloos werken? Dat kan bij ons. Wij voeren een grote diversiteit aan internationale auditopdrachten uit. Dat kan in de rol van group auditor of die van component auditor.” Als partner van Praxity Global Alliance bieden wij naadloze internationale dienstverlening. Zo combineer je lokale betrokkenheid met internationale impact. Jij brengt jouw expertise, wij bieden het netwerk.
Wij investeren graag in jou
Onze arbeidsvoorwaarden sluiten aan bij onze kernwaarden: betrokken, ondernemend en autonoom. Bij ons krijg Je krijgt een stevige basis voor je carrière, volop ruimte voor persoonlijke talentontwikkeling en doorgroeimogelijkheden in de breedte, diepte en hoogte van je vak. Je werkt in zelfsturende teams, waarin je samen met ervaren professionals bepaalt hoe je jouw werk het beste inricht. In deze rol krijg je meer dan een baan: je krijgt een plek waar je kunt groeien, ontwikkelen én plezier maken.
Voor een senior manager ligt het fulltime startsalaris op tenminste € 7.000 per maand. Het daadwerkelijke salaris is afhankelijk van kennis en ervaring. Jouw ervaring en ontwikkeling bepalen waar je instapt en hoe dit meegroeit. Bij Qconcepts werken we zonder vaste plafonds: wie groeit, groeit door. Daarnaast kun je gebruik maken van onze leaseregeling om je mobiliteit te faciliteren.
Jouw ontwikkeling en de snelheid hiervan bepaal je zelf. Kies je voor Q, dan kies je voor uitdagende opdrachten, ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap en coaching door ervaren audit professionals.
Als senior manager ben je niet alleen een inhoudelijke sparringpartner voor klanten, maar ook een mentor voor je collega’s. Tegelijk sta je er zelf niet alleen voor: waar nodig krijg je begeleiding en we blijven regelmatig in gesprek over jouw groei – zowel in je vak als in je rol als leider.
Als senior manager ben je niet alleen een inhoudelijke sparringpartner voor klanten, maar ook een mentor voor je collega’s. Tegelijk sta je er zelf niet alleen voor: waar nodig krijg je begeleiding en we blijven regelmatig in gesprek over jouw groei – zowel in je vak als in je rol als leider.
Een cultuur waar je je thuis voelt. Bij Q draait het om vertrouwen, kwaliteit en samenwerken. We houden het graag simpel, zonder onnodige regels of lagen. Je werkt in een zelfsturend team waarin ieder zijn of haar rol pakt. We zoeken elkaar op, delen kennis en zetten ons in voor hetzelfde doel: goed werk leveren en blijven leren. En wat we niet vergeten is samen plezier maken. Workation in Malaga, teamuitjes, tweedaagse summerschool en met z’n allen proosten tijdens de kerstborrel? Check!
Goed werk mag beloond worden. Daarom kun je bij Qconcepts bij voldoende tot goede performance rekenen op een jaarlijkse bonus. Ook krijg je 27 vakantiedagen en compenseren we jouw overuren met tijd-voor-tijd. Je ontvangt een netto onkostenvergoeding voor internet en thuiswerken. Voor je werk krijg je een iPhone die je ook privé mag gebruiken. Alles wat jij nodig hebt om je werk goed te doen, is geregeld.
Zo ziet het sollicitatieproces eruit
Nadat je hebt gereageerd, nemen we binnen twee werkdagen contact met je op. We bespreken dan de volgende stappen en beantwoorden eventuele vragen. Zo weet je snel waar je aan toe bent en houden we het proces helder en efficiënt.
Het eerste gesprek is een vrijblijvende kennismaking waarin we op een persoonlijke en laagdrempelige manier met elkaar in gesprek gaan. We ontdekken wat jou drijft, wie je bent, en geven je een helder beeld van werken bij Qconcepts. Geen formele vragenlijst, maar een eerlijk gesprek waarin ruimte is voor jouw vragen en ideeën. Zo leggen we samen de basis voor een goede match.
In het tweede gesprek gaan we dieper in op de inhoud van de functie. We bespreken jouw ervaringen, vaardigheden en hoe deze aansluiten bij de rol. Daarnaast is er ruimte om praktische zaken en verwachtingen helder te krijgen. Zo zorgen we ervoor dat zowel jij als wij precies weten waar we aan toe zijn.
Dan doen we je een passend aanbod. Is er behoefte om deze samen door te nemen, zodat alles duidelijk is voordat je een beslissing neemt? Dan maken we tijd. Tevreden? Dan ontvang je het contract digitaal, zodat je het op je eigen gemak kunt bekijken en ondertekenen.
Ben jij autonoom, betrokken, ondernemend. Oftewel, heb jij het Q-DNA? Pak jouw rol als
Senior Manager
Vul je gegevens in, we nemen snel contact met je op.
Wil je weten wat Qconcepts voor jou kan betekenen of wat jouw mogelijkheden zijn om Q’er te worden? We bespreken graag al jouw vragen met een goede kop koffie of thee erbij.
