Functie

Traineeship audit

Ben je op zoek naar een plek om jezelf te ontwikkelen binnen audit? Volg dan een traineeship bij Qconcepts. Bij ons heb je senior professionals als collega en krijg je de begeleiding die je nodig hebt.
Wat ga je doen?
Je wordt onder persoonlijke begeleiding klaargestoomd om binnen audit aan de slag te gaan. Je werkt nauw samen met je mentor, je krijgt wekelijks een training en je profiteert van het Q-brede opleidingsprogramma. Zo leer je om jaarrekeningen te controleren en wat erbij komt kijken om een senior audit professional te worden. De begeleiding maakt dit traineeship echt anders.
 
Zo werken wij bij Qconcepts
Je werkt in hechte en zelfsturende teams en in een omgeving met senior professionals. Daardoor is er veel kennis en ervaring beschikbaar. En je krijgt veel begeleiding en een gedegen interne opleiding. Zo leiden wij jou op om binnen audit werkzaam te zijn en binnen dit vak je ontwikkeling door te maken.
 
Wat vragen wij
Als Trainee Audit breng je het volgende mee:
 
  • Bezig met bachelor of master Accountancy of Finance & Control
  • Bereidheid tot RA-studie
  • Enige ervaring binnen audit / accountancy is een pre
  • Nauwkeurig, praktisch ingesteld en leergierig
  • Een professioneel-kritisch, onafhankelijke en klantgerichte houding
Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je past binnen onze bestaande teams. Daarom zoeken wij naar het Q-DNA. Dat is te omschrijven als een open en nuchtere houding, die gericht is op kwaliteit, positieve energie en samenwerken, met aandacht en liefde voor het vak, klanten en collega’s en de wil om prestatie met plezier te combineren.
 
Jouw arbeidsvoorwaarden
Het is een functie voor 40 uur per week. Minder is bespreekbaar. Het vaste salaris is marktconform (in vergelijking met big 4). Als modern werkgever geven wij volop ruimte voor flexibiliteit en thuiswerken. Daarnaast stimuleren wij de ontwikkeling van kennis, vaardigheden en loopbaan, onder meer door coaching en opleidingen. Wij zijn ook een erkende PE-instelling.
 
Waar kun je aan de slag?
Deze functie vind je op al onze vestigingen (Den Bosch, Rotterdam, Sittard, Arnhem en Amsterdam).
 
Qconcepts is in meerdere sectoren actief. De meeste audit klanten zitten in de sectoren: MKB (oa retail, food, fashion, agro, productie en handel), healthcare, woningcorporaties en non-profit (oa stichtingen, verenigingen en gemeenten). Je kan bij ons kiezen of je in 1 of meerdere sectoren werkzaam wil zijn.
 
Over Qconcepts
Wij zijn een accountantskantoor dat het anders durft te doen. Dat voel je meteen aan onze informele cultuur en bedrijfsfilosofie. Maar het is ook concreet verankerd in onze structuur en bedrijfsmodel. We werken met senior professionals in zelfsturende teams, het credo is ‘werken zoals je wil’ op basis van je eigen ambities.

We zijn met meer dan 125 gepassioneerde professionals en groeien sterk. Dit biedt jou volop mogelijkheden te kiezen voor de carrière die bij jou past. Welke functie je hebt of welke groei je doormaakt, hangt af van de verantwoordelijkheid die je pakt (en niet enkel van je vlieguren). Voor jouw ontwikkeling kan je gebruik maken van de ondersteuning door partners en managers met een big 4 achtergrond en onze WOW-Academy. WOW staat voor Waarderen, Ontwikkelen en Welzijn. En als je wilt, kan je aan de slag gaan met interim- en adviesopdrachten. En als je partner wilt worden, gaan we daar mee aan de slag. Zo geef je zelf sturing aan je leven en loopbaan.

Verder houden wij van ruimte in de planning. En wij geloven dat het werk vanzelf volgt als je de juiste mensen hebt. Daarom nemen wij het hele jaar door audit professionals aan die in de teamopbouw passen en het Q-DNA hebben.

En, last but not least, wij zetten jou centraal en laten je werken zoals je wil. Want als het met jou goed gaat, gaat het met ons ook goed. En wij geloven dat als jij de rol pakt die het beste past, kwaliteit en het overtreffen van verwachtingen een automatisch gevolg zijn. En dat is precies wat wij onze klanten willen bieden.
 
Het proces en onze functieniveaus
Wij leren jou graag kennen en geven je de ruimte om te bepalen wie je spreekt. Tijdens onze kennismaking ontmoet je 3 tot 4 mensen uit het team, meestal verdeeld over 2 gespreksronden. Je bepaalt zelf met welke teamleden je spreekt. Zodra het van beide kanten duidelijk is dat er een match is, dan gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden en in welke rol je start. Wij hebben vijf functieniveaus (trainee audit, senior associate, assistant manager, manager en partner). Het niveau waarop je start, wordt bepaald door jouw ervaring en eigen ambitie.
 
Heb je interesse of wil je meer weten?
Neem dan contact op met Clemens van der Werf via 06-13841010 / clemens.van.der.werf@qconcepts.nl.
Hoor je liever van onze collega's hoe zij het vinden om te werken bij Q? Dan kun je ook rechtstreeks contact opnemen met hen. 
Een CV of motivatiebrief hoeft niet meteen, laten we eerst maar eens kennismaken op 1 van onze vestigingen of digitaal.